photo Adjoint(e) au directeur(trice) des ressources humaines

Adjoint(e) au directeur(trice) des ressources humaines

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

La Direction des Ressources Humaines de l'IGESA recherche un DRH Adjoint (H/F) en CDI à Bastia. Sous la supervision du directeur auquel il est rattaché, le directeur adjoint des ressources humaines est chargé de superviser, organiser et coordonner les différentes cellules et bureaux relevant de la direction des ressources humaines. L'adjoint au directeur apporte un soutien dans l'exécution des missions de ce dernier. En l'absence du directeur, le directeur adjoint assume toutes les responsabilités, missions et prérogatives du directeur, assurant ainsi la continuité de ses actions. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Participer à la définition de la politique ressources humaines de l'entreprise 2. Organiser et piloter sa direction 3. Piloter et animer le dialogue social et les instances représentatives 4. Assurer la gestion des emplois et développement des compétences 5. Piloter la gestion administrative et statutaire 6. Piloter l'activité RH et la masse salariale 7. Assurer l'information et la communication RH DIPLOME ET QUALIFICATIONS SOUHAITES * Expérience d'au moins ans exigée en tant que responsable RH dans une entreprise d'au moins salariés. * Solide expérience dans le domaine[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) RH pour un CDD de 6 mois (104h hebdomadaires) au sein de notre DRH à BASTIA. Missions Notre entreprise recherche actuellement un Assistant RH pour un CDD de 6 mois afin de rejoindre notre équipe dynamique. Sous l'autorité de son responsable hiérarchique, L'Assistant RH est chargé d'assurer le développement des ressources humaines et de la gestion administrative du suivi des collaborateurs. Il est amené à travailler sur la Gestion des ressources humaines. Profil Savoir-faire : Traiter et suivre des dossiers et saisir des documents Recevoir, filtrer et réorienter les courriers électroniques Saisir des documents de formes et de contenus divers Présenter des courriers à la signature Enregistrer, envoyer, classer, archiver et mettre à jour la documentation Gérer et actualiser les différentes bases d'informations Vérifier la validité des informations traitées Tenir à jour les documents ou les déclarations imposés par les dispositions légales et réglementaires Accueil physique et téléphonique du public Recevoir orienter et répondre aux demandes Répondre, filtrer et prioriser les appels téléphoniques[...]

photo Pharmacien pui h/f

Pharmacien pui h/f

Emploi Pharmacie - Paramédical

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

En tant que Pharmacien gérant, vous exercez un poste stratégique et de responsabilité pour remplir les missions réglementaires de la pharmacie à usage intérieur (PUI) dans le respect des règles qui régissent le fonctionnement de l'établissement et du groupe. Vous travaillez en collaboration étroite avec la direction de l'établissement et du siège. Vous veillez à l'efficacité et à la bonne organisation du service dans le respect de la législation. Vous encadrez et coordonnez les activités de gestion et d'approvisionnement en médicaments et dispositifs médicaux, et réunissez les conditions de leur évaluation dans le cadre de la maîtrise médicalisée des dépenses. Vous assurez la gestion globale des ressources humaines de son périmètre. Vous participez activement à la mise en place d'un système d'assurance qualité et en assurez le maintien. Plus précisément, vous aurez pour missions : - Gestion des stocks (achats, approvisionnement, détention des produits) - Dispenser les produits de santé aux patients hospitalisés ou ambulatoires (analyse des prescriptions avec intervention pharmaceutique si besoin, préparation éventuelle des doses à administrer, délivrance, conseils de bon[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Rattaché(e) à notre agence de Puget Sur Argens, vous intervenez pour le compte de nos clients professionnels de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, dans le département de la Haute[...]

photo Adjoint(e) au directeur(trice) des ressources humaines

Adjoint(e) au directeur(trice) des ressources humaines

Emploi

-, 993, Haute-Corse, Corse

Missions La Direction des Ressources Humaines de l'IGESA recherche un DRH Adjoint (H/F) en CDI à Bastia. Sous la supervision du directeur auquel il est rattaché, le directeur adjoint des ressources humaines est chargé de superviser, organiser et coordonner les différentes cellules et bureaux relevant de la direction des ressources humaines. L'adjoint au directeur apporte un soutien dans l'exécution des missions de ce dernier. En l'absence du directeur, le directeur adjoint assume toutes les responsabilités, missions et prérogatives du directeur, assurant ainsi la continuité de ses actions. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Participer à la définition de la politique ressources humaines de l'entreprise 2. Organiser et piloter sa direction 3. Piloter et animer le dialogue social et les instances représentatives 4. Assurer la gestion des emplois et développement des compétences 5. Piloter la gestion administrative et statutaire 6. Piloter l'activité RH et la masse salariale 7. Assurer l'information et la communication RH Profil DIPLOME ET QUALIFICATIONS SOUHAITES Expérience d'au moins 10 ans exigée en tant que responsable RH dans une entreprise d'au moins 300 salariés. Solide[...]

Ressources supplémentaires